Lotta al precariato: reclutamento dalle graduatorie d’Istituto. Anche per Afam e Ata
“Noi preghiamo il Presidente del Consiglio, che ha l’interim in di questo momento, ed i futuri ministri Azzolina e Manfredi, di intervenire subito con delle soluzioni tampone, che non possono essere diverse da quelle indicate dall’Anief”, afferma Pacifico, spiegando che “la prima cosa importante per il personale docente è consentire il reclutamento dalle graduatorie d’istituto: non si possono aspettare due o tre anni ed avere quasi 300 mila supplenti in attesa dei nuovi concorsi, perché se anche i concorsi si dovessero fare nel minor tempo possibile, ci vorrà più di un anno e mezzo”.
“C’è la possibilità entro giugno – afferma – di consentire alle graduatorie d’istituto provinciali di dare supplenze annuali o fino al termine delle attività, ma anche scorrerle nel momento in cui sono esaurite le graduatorie ad esaurimento. In questo modo andremo a decurtare subito tutti i precari di seconda e terza fascia e andremo finalmente a diminuire quella supplentite che caratterizza la scuola italiana”.
“Nella ricerca – sottolinea Pacifico – bisogna immediatamente ripristinare il ruolo del ricercatore a tempo indeterminato presso l’Università. Questa opzione è fondamentale”.
Il Presidente di Anief ribadisce che “bisogna utilizzare le graduatorie anche per il personale AFAM senza dimenticare il personale ATA” – circa 40 mila persone – ed il personale delle cooperative che hanno anch’essi diritto ad essere stabilizzati. “Tutti ne parlano quando ci sono dei problemi legati alla sicurezza, le tragedie che avvengono nelle scuole, e poi tutti si dimenticano”, afferma.
“Sono delle iniziative che si possono fare subito a costo zero”, ribadisce il leader del sindacato, ricordando che “tenere un precario costa di più allo Stato per i risarcimenti” e quindi vale la pena assumere.
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