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“Basta chiacchiere, un contratto di risarcimento con 200 ero netti nel triennio”

Ecco la richiesta di Scuola Bene Comune

Bando alle ciance. Basta chiacchiere per Libero Tassella, SBC, arrivano precise accuse al Governo e altrettanto pronte proposte. “Io credo che questo Governo non abbia alcuna intenzione di stipulare – sostiene infatti Tassella – con le OO.SS. di categoria entro il 2021 un ‘contratto di risarcimento’ Quello che chiede da anni la categoria e che per essere tale dovrebbe almeno  prevedere un aumento di 200 euro netti mensili nel triennio di riferimento. ( 2018/21). Il precedente contratto è  scaduto il 31.8.2018 e quello che dovrà  essere rinnovato scadrà  il 31.12.2021, quindi more solito sarà  stipulato un contratto in scadenza”.

Le aspettative di SBC

“Una netta riduzione del FIS, in modo che quanto stanziato rientri in una percentuale del 70% nell’aumento tabellare, una collocazione di tutti  fondi della 107/2015. Ivi compresi il bonus di 500 euro  e la premialità nel contratto con un incremento con soldi  destinati al Contratto della docenza dalla legge di bilancio 2022. Che andranno a incrementare gli stipendi da gennaio 2022, unitamente a quanto già previsto dalla legge di bilancio 2021 per i contratti della PA . Con la messa in carico della retribuzione dei collaboratori  e dello Staff nel contratto della Dirigenza Scolastica e con la previsione di un’assicurazione nel  contratto per tutti i docenti. Infine con  la difesa dell’Avvocatura dello Stato del Docente nelle controversie endoscolastiche e per le controversie  tra Docenti e ATA con il DS  prevedere un organismo paritetico presso gli USR. Questo è quanto ci aspettiamo”, sostiene Tassella.

Il ministro Bianchi

Bianchi a Catania nel convento settecentesco che fu dei Benedettini e che ora è Università, con dietro il Mongibeddu ha solo fatto chiacchiere, come  del resto tutti i suoi predecessori. E con le chiacchiere non si fa certo un  contratto di svolta oggi necessario per l’intensificazione , prevista per via legislativa e amministrativa,  quantitativa e qualitativa del lavoro professionale degli insegnanti in questi anni  che non solo è  il peggio pagato  in Europa ma lo è,  a parità  di titolo d’ingresso, (laurea) in tutto il restante pubblico impiego”.

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