Il Ministero dell\u2019Istruzione e del Merito ha annunciato le disposizioni per le immissioni in ruolo del personale docente per l\u2019anno scolastico 2023\/2024. Il decreto, di prossima pubblicazione, prevede un contingente di 50.807 posti, da assegnare tramite procedure informatizzate. Le nomine saranno ripartite tra le graduatorie dei concorsi per titoli ed esami (GM) e le graduatorie ad esaurimento (GAE), in parti uguali. L\u2019incontro informativo si \u00e8 tenuto ieri (12 luglio 2023) presso il Ministero, al quale hanno partecipato i rappresentanti delle organizzazioni sindacali e delle regioni. Il decreto e le istruzioni operative sono consultabili nell\u2019Allegato A al decreto di prossima pubblicazione.<\/p>\n
Il Ministero dell\u2019Istruzione ha definito i criteri per la copertura dei posti disponibili per le immissioni in ruolo nella scuola primaria, dell\u2019infanzia e secondaria di primo e secondo grado per l\u2019anno scolastico 2023\/24. Vediamo quali sono le procedure concorsuali coinvolte e come verranno distribuiti i posti tra le diverse graduatorie.<\/p>\n
Per la scuola primaria e dell\u2019infanzia, il 50% dei posti assegnati alla GM (graduatoria di merito) verr\u00e0 coperto preliminarmente attraverso lo scorrimento dell\u2019elenco dei vincitori del concorso ordinario 2016.<\/p>\n
A seguito dell\u2019esaurimento delle predette graduatorie, i posti rimasti eventualmente vacanti verranno destinati per il 50% alle immissioni in ruolo dalla procedura straordinaria 2018, comprensiva di elenchi aggiuntivi, e per il 50% dalle graduatorie del concorso ordinario 2020, integrate con gli idonei.<\/p>\n
In caso di esaurimento della graduatoria del concorso straordinario, l\u2019eventuale residuo confluisce nel contingente destinato al concorso ordinario.<\/p>\n
L\u2019eventuale posto dispari sar\u00e0 assegnato alla procedura del concorso ordinario. La priorit\u00e0 per la scelta della provincia e della sede spetta alla procedura ordinaria.<\/p>\n
Per la scuola secondaria di primo e secondo grado, il contingente destinato alle graduatorie concorsuali sar\u00e0 coperto preliminarmente per scorrimento dell\u2019elenco dei vincitori del concorso ordinario 2016.<\/p>\n
A seguito dell\u2019esaurimento delle predette graduatorie, si proceder\u00e0, nel limite del 60% dei posti residui, attingendo dalle graduatorie di merito del concorso straordinario 2018, comprensivo di elenchi aggiuntivi.<\/p>\n
I posti residuati verranno assegnati alle graduatorie del concorso ordinario 2020, integrate con gli idonei, per il 50% e del concorso straordinario 2020, compresi gli idonei, per il restante 50%.<\/p>\n
L\u2019eventuale posto dispari sar\u00e0 assegnato alla procedura del concorso ordinario. La priorit\u00e0 per la scelta della provincia e della sede spetta alla procedura ordinaria.<\/p>\n
Per i concorsi STEM (scienze, tecnologia, ingegneria e matematica), i vincitori del concorso STEM 2021 precedono quelli del concorso STEM 2022, a seguire gli idonei del 2021 e successivamente del 2022.<\/p>\n
Per il concorso straordinario-bis, riservato ai docenti con almeno tre anni di servizio specifico negli ultimi otto anni scolastici, ai vincitori verranno assegnati i posti previsti dal bando e accantonati su base provinciale prima delle operazioni di mobilit\u00e0 2023\/24.<\/p>\n
Questa procedura consente ai docenti presenti nelle GAE o nelle GM di fare domanda per un\u2019altra regione o provincia, anche diversa da quella in cui sono inseriti, indicando una o pi\u00f9 preferenze.<\/p>\n
La call veloce si svolge attraverso il sistema informativo del Ministero, che convoca gli aspiranti in base all\u2019ordine di graduatoria e ai posti disponibili. Gli aspiranti devono rispondere entro un termine breve (di solito 24 ore) e accettare o rifiutare la proposta di assunzione. In caso di accettazione, devono prendere servizio entro i termini previsti dalla normativa.<\/p>\n
Qualora le assunzioni non possano essere disposte sulla totalit\u00e0 dei posti autorizzati per una determinata classe di concorso\/tipologia di posto per esaurimento delle graduatorie, gli Uffici Scolastici provvederanno a destinare le eccedenze a favore di altre classi di concorso\/tipologie di posto per i quali siano ancora presenti aspiranti nelle GM o GAE.<\/p>\n
Per l\u2019a.s. 2023\/24, il Ministero ha previsto delle assunzioni straordinarie per i posti di sostegno rimasti vacanti che rientrano nel contingente delle assunzioni.<\/p>\n
Queste assunzioni sono rivolte ai docenti inseriti a pieno titolo nella prima fascia o negli appositi elenchi aggiuntivi delle graduatorie provinciali per le supplenze (GPS) sostegno.<\/p>\n
L\u2019incarico \u00e8 a tempo determinato con scadenza 31 agosto 2024, ma pu\u00f2 essere trasformato a tempo indeterminato con retrodatazione al 1 settembre 2023, previo superamento del colloquio finale dell\u2019anno di formazione e prova integrato da una lezione simulata.<\/p>\n
Se anche dopo le assunzioni straordinarie rimangono posti da assegnare, sar\u00e0 attivata una call veloce aperta ai docenti inseriti a pieno titolo in prima fascia e elenchi aggiuntivi delle GPS sostegno di altre province.<\/p>\n
Questo consentir\u00e0 a chi non riceve proposta nella propria provincia, di fare istanza di assunzione per una o pi\u00f9 province di un\u2019altra regione.<\/p>\n
All\u2019atto della convocazione degli aspiranti attraverso il sistema informativo per la scelta della provincia\/classe di concorso, gli Uffici pubblicano i posti vacanti utili per le assunzioni e il relativo contingente assunzionale.<\/p>\n
Per le nomine da GM di concorsi articolati su base regionale, il sistema delle precedenze di cui alla L104\/92 non opera riguardo alla scelta della provincia.<\/p>\n
L\u2019assegnazione della sede \u00e8 assicurata, prioritariamente, al personale che si trova nelle condizioni previste, nell\u2019ordine, dall\u2019art. 21, dall\u2019art. 33, comma 6, e dall\u2019art. 33, commi 5 e 7, della Legge 5 febbraio 1992, n. 104.<\/p>\n
La precedenza \u00e8 riconosciuta alle condizioni previste dal vigente contratto nazionale integrativo sulla mobilit\u00e0 del personale di ruolo.<\/p>\n
Chi accetta nell\u2019a.s. 2023\/24 l\u2019immissione in ruolo e prende servizio, nel medesimo anno scolastico pu\u00f2 accettare anche una successiva proposta di assunzione a tempo indeterminato su posto di sostegno o posto comune.<\/p>\n
In generale la rinuncia all\u2019immissione in ruolo da una procedura determina la decadenza solo ed esclusivamente dalla specifica graduatoria e in particolare da quella relativa alla classe di concorso\/tipologia di posto per la quale si \u00e8 rinunciato.<\/p>\n
Per i neo assunti \u00e8 possibile farne richiesta contestualmente alla presa di servizio.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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