Gli artt. 28 e 29 del CCNL\/2007 definiscono puntualmente gli obblighi di lavoro del personale docente articolati in attivit\u00e0 di insegnamento ed in attivit\u00e0 funzionali all\u2019insegnamento. Quando le lezioni sono terminate l\u2019attivit\u00e0 obbligatoria di insegnamento (art. 28) non \u00e8 pi\u00f9 dovuta, per l\u2019ovvia constatazione che mancano gli allievi a cui insegnare (l\u2019art. 1256 del c.c. libera il docente da ogni obbligo).<\/p>\n
Le attivit\u00e0 funzionali all\u2019insegnamento (art. 29) sono cos\u00ec suddivise: 40 ore annue per la partecipazione alle riunioni del collegio docenti e ulteriori 40 ore annue per la partecipazione ai consigli di classe, di interclasse, di intersezione. I due tipi di impegni non possono essere sommati. Le ore non vanno confuse o considerate \u201cintercambiabili\u201d. Si fa dunque riferimento a 40+40 ore (distinte) e non ad 80.<\/p>\n
Nel contratto non si rinviene obbligo alcuno a carico dei docenti quando le lezioni sono sospese(mese di giugno compreso), salvo che per la parte residua degli obblighi relativi alle attivit\u00e0 collegiali, sopra citate, di cui all\u2019art. 29 del contratto.\u00a0Le uniche prestazioni che possono essere richieste nel periodo di sospensione delle lezioni sono dunque le attivit\u00e0 funzionali all\u2019insegnamento relative a scrutini ed esami, riunioni di collegio docenti e consigli di classe, ma solo se programmate, cio\u00e8 comprese nel piano approvato dal collegio a inizio d\u2019anno, e nella quantit\u00e0 fissata dal CCNL\/2007.<\/p>\n
Il Piano annuale delle attivit\u00e0 del personale docente viene adottato dal collegio docenti all\u2019inizio dell\u2019anno scolastico su proposta del dirigente e pu\u00f2 essere aggiornato in corso d\u2019anno sulla base delle esigenze che a mano a mano si presentano. L\u2019aggiornamento del Piano ed eventuali impegni aggiuntivi deve comunque coinvolgere il collegio docenti, organo rappresentativo di coloro che poi a quel Piano devono dare coerente attuazione.\u00a0I docenti, dunque, nel periodo in cui non vi \u00e8 lezione ed escludendo ci\u00f2 che prevede il Piano delle attivit\u00e0,\u00a0non possono essere obbligati (neanche con un ordine di servizio):<\/p>\n
Ci\u00f2 vale per qualsiasi ordine di scuola a lezioni terminate.<\/p>\n
L\u2019unica eccezione \u00e8 per i docenti di II grado non impegnati negli esami.<\/p>\n
L\u2019art. 11 dell\u2019OM. n. 41 dell\u201911 maggio 2012 prescrive: \u201cIl personale utilizzabile per le sostituzioni, con esclusione del personale con rapporto di lavoro di supplenza breve e saltuaria, deve rimanere a disposizione della scuola di servizio fino al 30 giugno, assicurando, comunque, la presenza in servizio nei giorni delle prove scritte.\u201d<\/p>\n
\u201cRimanere a disposizione\u201d non vuol dire per\u00f2 obbligo della presenza o della firma per tutti i giorni che vanno dal termine delle lezioni al 30\/6. Non a caso il comma poi specifica\u00a0\u201cassicurando, comunque, la presenza in servizio nei giorni delle prove scritte\u201d.<\/p>\n
LA NORMATIVA<\/a><\/p>\n Leggi qui altre notizie su OggiScuola<\/a><\/p>\n Seguici anche sulla nostra pagina social Facebook<\/a> e sul profilo ufficiale Twitter<\/a><\/p>\n <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Gli artt. 28 e 29 del CCNL\/2007 definiscono puntualmente gli obblighi di lavoro del personale docente articolati in attivit\u00e0 di insegnamento ed in attivit\u00e0 funzionali all\u2019insegnamento. Quando le lezioni sono terminate l\u2019attivit\u00e0 obbligatoria di insegnamento (art. 28) non \u00e8 pi\u00f9 dovuta, per l\u2019ovvia constatazione che mancano gli allievi a cui insegnare (l\u2019art. 1256 del c.c. …<\/p>\n","protected":false},"author":23,"featured_media":66558,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":""},"categories":[72],"tags":[2783,210,53,9023,2148,3598],"class_list":["post-57055","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-normative","tag-adempimenti","tag-contratto","tag-docenti","tag-fine-anno","tag-normativa","tag-oggiscuola-it"],"jetpack_sharing_enabled":true,"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/i0.wp.com\/www.oggiscuola.com\/web\/wp-content\/uploads\/2020\/01\/normativa.jpg?fit=685%2C358&ssl=1","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.oggiscuola.com\/web\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/57055"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.oggiscuola.com\/web\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.oggiscuola.com\/web\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.oggiscuola.com\/web\/wp-json\/wp\/v2\/users\/23"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.oggiscuola.com\/web\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=57055"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.oggiscuola.com\/web\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/57055\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.oggiscuola.com\/web\/wp-json\/wp\/v2\/media\/66558"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.oggiscuola.com\/web\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=57055"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.oggiscuola.com\/web\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=57055"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.oggiscuola.com\/web\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=57055"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}