{"id":103958,"date":"2026-09-17T11:56:51","date_gmt":"2026-09-17T09:56:51","guid":{"rendered":"https:\/\/www.oggiscuola.com\/web\/?p=103958"},"modified":"2026-09-17T11:56:51","modified_gmt":"2026-09-17T09:56:51","slug":"polizza-sanitaria-per-docenti-e-ata-adesione-gratuita-ma-alcune-prestazioni-prevedono-costi-a-carico-dellassistito","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.oggiscuola.com\/web\/2026\/09\/17\/polizza-sanitaria-per-docenti-e-ata-adesione-gratuita-ma-alcune-prestazioni-prevedono-costi-a-carico-dellassistito\/","title":{"rendered":"Polizza sanitaria per docenti e ATA: adesione gratuita, ma alcune prestazioni prevedono costi a carico dell’assistito"},"content":{"rendered":"

Adesioni entro domenica 20 settembre. Nessun premio n\u00e9 trattenuta in busta paga. La copertura comprende anche patologie preesistenti, ma non tutte le prestazioni sono integralmente coperte.<\/strong><\/p>\n

17 settembre 2026<\/strong><\/p>\n

Per la prima volta il personale della scuola e del Ministero dell’Istruzione e del Merito pu\u00f2 aderire a una\u00a0polizza sanitaria integrativa collettiva senza premio a carico del dipendente<\/strong>. La procedura di adesione \u00e8 stata aperta il 10 settembre e rester\u00e0 disponibile fino a\u00a0domenica 20 settembre 2026<\/strong>.<\/p>\n

Secondo i dati riportati nei giorni scorsi dalla stampa specializzata, le adesioni hanno gi\u00e0 superato quota\u00a0250mila<\/strong>. Il dato \u00e8 tuttavia in continua evoluzione e va riferito alla data della rilevazione.<\/p>\n

L’adesione non comporta quindi un pagamento da parte del lavoratore, ma questo non significa che ogni prestazione sanitaria sar\u00e0 necessariamente gratuita: il Piano prevede, a seconda delle garanzie utilizzate,\u00a0massimali, franchigie e scoperti<\/strong>, oltre a prestazioni non comprese nella copertura.<\/p>\n

Come funziona la nuova polizza<\/h2>\n

Il servizio \u00e8 stato affidato a\u00a0UniSalute<\/strong>, in coassicurazione con\u00a0Poste Assicura<\/strong>\u00a0e\u00a0Intesa Sanpaolo Protezione<\/strong>, nell’ambito della procedura di gara realizzata da Consip per conto del Ministero.<\/p>\n

Il valore complessivo dell’iniziativa \u00e8 di circa\u00a0320 milioni di euro<\/strong>\u00a0e la platea potenziale supera\u00a01,2 milioni di lavoratori<\/strong>.<\/p>\n

La copertura assicurativa \u00e8 prevista per il periodo\u00a030 settembre 2026 \u2013 29 settembre 2030<\/strong>.<\/p>\n

L’iscrizione non \u00e8 automatica: il personale avente diritto deve esprimere la propria adesione attraverso il portale del Ministero entro il termine stabilito.<\/p>\n

Adesione gratuita, ma non significa \u201ctutto senza costi\u201d<\/h2>\n

Il punto fondamentale \u00e8 distinguere tra\u00a0costo dell’adesione<\/strong>\u00a0e\u00a0costi eventualmente applicati alle singole prestazioni<\/strong>.<\/p>\n

Per aderire non \u00e8 previsto alcun premio assicurativo a carico del dipendente e non \u00e8 prevista una trattenuta mensile sullo stipendio.<\/p>\n

Quando si utilizza una prestazione, tuttavia, possono essere applicati\u00a0scoperti o franchigie<\/strong>, oppure possono operare i massimali stabiliti dal Piano sanitario.<\/p>\n

Per alcune prestazioni di alta specializzazione e per determinati interventi effettuati in strutture convenzionate, \u00e8 previsto uno\u00a0scoperto del 10%, con un massimo di 4.000 euro per evento<\/strong>, secondo le condizioni del Piano.<\/p>\n

A titolo puramente esemplificativo, qualora una prestazione da 20.000 euro fosse interamente soggetta allo scoperto del 10%, la quota teorica a carico dell’assistito sarebbe di 2.000 euro. L’importo effettivamente dovuto deve comunque essere verificato sulla specifica prestazione e sulle condizioni applicabili.<\/p>\n

Odontoiatria: alcune prestazioni sono comprese, ma con limiti<\/h2>\n

Anche l’area odontoiatrica non deve essere interpretata come una copertura integrale di tutte le cure dentistiche.<\/p>\n

Per la\u00a0visita odontoiatrica e l’igiene dentale<\/strong>\u00a0sono previsti specifici limiti e massimali. Per alcune prestazioni sono inoltre previsti scoperti.<\/p>\n

\u00c8 prevista anche una garanzia per l’implantologia<\/strong>, con un importo massimo riconoscibile di\u00a0600 euro per impianto<\/strong>, entro i limiti e le condizioni stabilite dal Piano sanitario.<\/p>\n

La copertura odontoiatrica deve quindi essere valutata prestazione per prestazione, verificando sempre massimali, modalit\u00e0 di accesso, rete convenzionata ed eventuali quote a carico dell’assistito.<\/p>\n

Parto: massimali specifici<\/h2>\n

Il Piano prevede una specifica garanzia per il parto in struttura privata, nei casi e alle condizioni previste dalla copertura.<\/p>\n

I massimali indicati sono:<\/p>\n